Zákonník práce: Firmy môžu prepúšťať jednoduchšie a lacnejšie

Rozsiahla novela Zákonníka práce nadobudla od septembra účinnosť. Zamestnanec, ktorý dostal výpoveď, nemá podľa nej nárok na súbeh odstupného a výpovednej lehoty. Ak sa jeho pracovný pomer neskončí dohodou, začne mu plynúť výpovedná lehota. V prípade dohody si môže vybrať odstupné, alebo si zvolí možnosť, že časť výpovednej lehoty využije a zvyšok mu firma vyplatí vo forme odstupného. Výpovede tak budú pre firmy jednoduchšie a najmä lacnejšie. Odborári predpokladajú, že ich počet v dôsledku toho stúpne. Ministerstvo práce to popiera a tvrdí, že opatrenie bude viac motivovať firmy, aby vytvárali nové miesta. Pre malé spoločnosti bol vraj súbeh odstupného a výpovednej lehoty existenčným problémom.